Backend Product Engineer(유니콘)
Job group
Engineering
Experience Level
Experienced 5~8 years
Job Types
Full-time
Locations
FINDA대한민국 서울특별시 강남구 테헤란로 518, 4층 핀다

🦄 About ​핀다 ​유니콘


스타트업 ​파운더가 혁신에만 ​집중할 수 있도록, 스타트업 ​재무의 ​비효율을 AI로 ​해결합니다.

핀다유니콘은 핀다가 새롭게 ​선보이는 스타트업 ​전용 ​AI CFO ​뱅킹 ​플랫폼입니다. ​Series A를 유치한 ​파운더가 ​"개발자 3명 채용과 ​런웨이의 ​상관관계"를 ​문의하면 감이 아닌 ​숫자로 즉시 ​답할 ​수 있게 ​하는 것, ​매달 ​예측치과 실제 집행액의 ​차이를 자동으로 ​추적하여 파운더가 더 이상 엑셀 파일을 열 필요가 없게 만드는 것. 그게 우리가 풀고 있는 문제입니다.


스타트업 파운더가 느끼는 뱅킹과 자금관리에 대한 막막한 Needs를 현금흐름 예측/시나리오 시뮬레이션/자동 리포팅과 같은 Wants로 바꿔낸 AI CFO 솔루션은, 이미 1금융권 전략 제휴를 통해 이체·뱅킹 인프라를 확보했으며, 실제 파운더(유저)와 원팀이 되어 제품을 발전시키고 있습니다.


🚀 지금 합류해야 하는 이유

핀다유니콘은 '핀다'라는 샌드박스 위에서 초기 스타트업처럼 빠르고 치열하게 움직이는 조직입니다. Tech, Non-Tech 구분없이 팀원 모두 Maker가 되어 파운더의 핵심 Pain Point를 선제적으로 발굴하고, 각자의 전문성을 발휘하여 문제의 본질을 해결합니다. 이 여정에서 Backend Product Engineer는 단순히 기능을 구현하는 개발자를 넘어, AI CFO를 실제 고객이 믿고 맡길 수 있는 프로덕션 레벨로 끌어올리며 PMF를 함께 만들어가는 핵심 역할을 수행합니다.

AI가 바꿀 파운더의 여정, 시장의 문제를 제품 가치로 전환하는 첫 번째 팀에 합류할 수 있는 유일한 시기예요!



💼함께 풀어갈 과제

1. Prototype to Production : AI CFO 시스템의 백본 구축 및 정비

  • LangGraph 기반 AI 에이전트와 연동되는 확장 가능한 백엔드 시스템을 설계하고 구현합니다.
  • 프로토타입 수준의 AI CFO 기능을 프로덕션 레벨로 이관하고 고도화합니다.
  • 베타 런칭 이후 고객사가 늘어나도 흔들리지 않는 운영 가용성, 시스템 안정성, 보안을 처음부터 설계에 반영합니다.


2. System Architecture : 유저를 고려한 완결성 있는 제품 구현

  • 이체, Financial Agent 등 복잡한 자금 흐름과 비즈니스 로직을 깊이 이해하고 설계합니다.
  • 금융 데이터에 걸맞은 견고한 DB 스키마와 트랜잭션 관리로 데이터 정합성을 보장합니다.
  • 예외 케이스와 엣지 케이스까지 고려한 신뢰할 수 있는 시스템을 만듭니다.


3. AI-Native Workflow : 일하는 방식의 전환

  • AI 도구(Claude Code 등)를 개발 프로세스의 기본값으로 활용하여 복잡한 로직을 제품화하는 리드타임을 단축합니다.
  • 빠른 시도에 만족하지 않고, 고객이 실제로 겪는 문제를 이해하고 VoC를 즉시 제품 가치로 전환하는 사이클을 추진합니다.


🛠 Tech Stack

우리는 현재 아래 도구들을 사용 중이며, 문제 해결에 더 적합한 툴이 있다면 언제든 기술적 토론을 통해 제안하고 도입할 수 있어요!

  • Core: Kotlin, Spring Boot, JPA, Querydsl, Swagger
  • Data: MySQL, Redis
  • Infra: AWS, Kubernetes (K8s), GitHub Actions
  • Monitoring & Tooling: Sentry, AI-Native Workflow



💡 이렇게 일하고 있어요.

기술적 깊이와 제품 감각을 동시에 갖추기 위한 방법


  • 코드 너머의 유저 플로우를 봅니다. 기획부터 QA까지 빈틈없는 고객 경험을 위해 역할의 경계를 긋지 않습니다.
  • 퀄리티는 타협하지 않습니다. 기술적 욕심은 고객 가치를 위해 존재하며, 디테일 하나를 놓쳤을 때 큰 리스크가 온다는 것을 알고 있습니다.
  • 일정은 곧 신뢰라고 생각합니다. 이슈가 생기면 숨기지 않고 팀 모두에게 알립니다.
  • AI 도구를 능숙하게 다룹니다. 고객의 AI-Native Workflow를 설계하는 만큼, 우리가 먼저 나서서 AI-Native 한 환경을 구축하고 있습니다.



📋 자격 요건

  • 백엔드 개발 5년 이상 경력을 보유하신 분 (Kotlin/Spring Boot 기반)
  • 복잡한 도메인 로직과 트랜잭션 설계 경험이 있는 분 (금융, 결제 도메인 우대)



✨ 우대 사항

  • 서비스 성장기에 발생하는 기존 코드와 신규 기능 간의 충돌 해결 및 리팩토링 해보신 분
  • Message Queue(SQS, RabbitMQ 등)를 활용한 비동기 처리 아키텍처 설계 및 운영 경험
  • LLM/AI 에이전트 연동 서비스를 개발해보셨거나 LangGraph, LangChain 등 AI 에이전트 프레임워크 활용 경험이 있는 분
  • 스타트업에서 Zero to One 서비스 빌딩 및 PMF를 찾아가는 과정을 경험해 보신 분



📢 채용여정

  • 서류 전형 > 1차 인터뷰 > 2차 인터뷰 > 3차 인터뷰 > 레퍼런스 체크 > 처우 협의 > 최종 합격
  • 1차 인터뷰는 직무 기술 인터뷰로 함께 일할 핀다 크루와 실제 업무 경험과 직무 역량에 대해 심도 있게 대화하는 단계입니다.
  • 2~3차 인터뷰는 해당 포지션의 리드(조직 장, CEO)와 함께 일하는 방식, 협업 경험, 커뮤니케이션 역량 등을 중심으로 조직적합성 및 컬쳐핏에 대해 확인합니다.
  • 모든 인터뷰는 40분~1시간 가량 진행됩니다.
  • 포지션 특성 및 상황에 따라 1시간 이상 진행될 수 있습니다.
  • 지원자 경력 및 채용 현황에 따라 일부 절차가 변경될 수 있습니다.
  • 각 전형의 결과는 합격 여부와 상관없이 모든 후보자분들께 전달 드립니다.



💻 기타사항

  • 채용 문의 : [email protected]
  • 입사 후 원활한 온보딩을 위해 Sync in Finda 프로그램을 운영합니다.
  • 채용 과정에서 허위사실이나 부정행위가 발견될 경우, 입사 이후에도 채용이 취소될 수 있습니다.
  • 국가유공자 및 장애인 등 취업보호대상자는 관계 법령에 따라 우대합니다.



🎁 복지혜택

역할에 대한 기회와 역할에 걸맞는 보상을 제공합니다.

  • 적극적인 스톡옵션 제도를 운영합니다.
  • 능력과 성과에 따라 업계 최고 수준으로 보상합니다.
  • 전사 목표 달성 수준에 따라 성과급을 지급합니다.
  • 우수 인재 추천에 대한 포상을 진행합니다. (최대 1,000만원)
  • 3년마다 누적식 장기 근속 보너스를 제공합니다.
  • 핵심 서비스나 기술, 전략에 대한 의사 결정에 참여합니다.


개인의 성장을 응원합니다.

  • 컨퍼런스, 강의, 도서 등 업무 역량 개발 비용을 지원합니다.
  • 동료를 공개적으로 칭찬하고 포상합니다. (땡스핀다 피어보너스 제도)
  • 재직 중 특허를 내거나 논문을 발행하는 경우, 최대 100만원의 인센티브를 지급합니다.


최고의 업무 환경을 지원합니다.

  • 업무에 가장 잘 몰입할 수 있는 환경을 스스로 디자인합니다. (시차 출근, 코어타임 근무, 재택 근무)
  • 효율적 근무를 위해 최신 업무 장비를 최대 120만원을 2년마다 지원합니다.
  • 안전한 귀가를 돕습니다. (외근/야간/휴일 근무시 택시비 지원)
  • 즐거운 회사 생활을 위해 팀 런치/커피를 지원합니다.


개인과 가족의 삶을 존중합니다.

  • 일상을 벗어나 새로운 곳에서 일할 수 있는 워케이션 제도를 운영합니다. (1년 1주, 일 4시간 단축근로)
  • 충분한 휴식과 재충전을 위한 2주의 리프레쉬 휴가를 3년마다 지원합니다.
  • 프리미엄 건강검진, 백신 접종, 심리상담 등 구성원의 몸과 마음 건강을 위한 다양한 케어를 제공합니다.
  • 연 2회, 지난 시간을 함께 회고하고 재충전의 시간을 가집니다.
  • 가족의 소중한 순간을 놓치지 않도록 핀다가 함께 합니다. (예비부모 휴가, 자녀 입학식/졸업식 휴가)
  • 구성원의 새로운 시작을 응원하기 위해 입학식과 졸업식 휴가를 제공합니다.
  • 여유로운 명절/연말을 위해 오전근무만 진행합니다. (명절 선물까지!)



✅핀다를 만드는 사람들이 궁금하다면? 여기서 자세히 알아보세요!

✅핀다의 최근 소식이 궁금하다면? 여기서 자세히 알아보세요!

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Backend Product Engineer(유니콘)

🦄 About ​핀다 ​유니콘


스타트업 ​파운더가 혁신에만 ​집중할 수 있도록, 스타트업 ​재무의 ​비효율을 AI로 ​해결합니다.

핀다유니콘은 핀다가 새롭게 ​선보이는 스타트업 ​전용 ​AI CFO ​뱅킹 ​플랫폼입니다. ​Series A를 유치한 ​파운더가 ​"개발자 3명 채용과 ​런웨이의 ​상관관계"를 ​문의하면 감이 아닌 ​숫자로 즉시 ​답할 ​수 있게 ​하는 것, ​매달 ​예측치과 실제 집행액의 ​차이를 자동으로 ​추적하여 파운더가 더 이상 엑셀 파일을 열 필요가 없게 만드는 것. 그게 우리가 풀고 있는 문제입니다.


스타트업 파운더가 느끼는 뱅킹과 자금관리에 대한 막막한 Needs를 현금흐름 예측/시나리오 시뮬레이션/자동 리포팅과 같은 Wants로 바꿔낸 AI CFO 솔루션은, 이미 1금융권 전략 제휴를 통해 이체·뱅킹 인프라를 확보했으며, 실제 파운더(유저)와 원팀이 되어 제품을 발전시키고 있습니다.


🚀 지금 합류해야 하는 이유

핀다유니콘은 '핀다'라는 샌드박스 위에서 초기 스타트업처럼 빠르고 치열하게 움직이는 조직입니다. Tech, Non-Tech 구분없이 팀원 모두 Maker가 되어 파운더의 핵심 Pain Point를 선제적으로 발굴하고, 각자의 전문성을 발휘하여 문제의 본질을 해결합니다. 이 여정에서 Backend Product Engineer는 단순히 기능을 구현하는 개발자를 넘어, AI CFO를 실제 고객이 믿고 맡길 수 있는 프로덕션 레벨로 끌어올리며 PMF를 함께 만들어가는 핵심 역할을 수행합니다.

AI가 바꿀 파운더의 여정, 시장의 문제를 제품 가치로 전환하는 첫 번째 팀에 합류할 수 있는 유일한 시기예요!



💼함께 풀어갈 과제

1. Prototype to Production : AI CFO 시스템의 백본 구축 및 정비

  • LangGraph 기반 AI 에이전트와 연동되는 확장 가능한 백엔드 시스템을 설계하고 구현합니다.
  • 프로토타입 수준의 AI CFO 기능을 프로덕션 레벨로 이관하고 고도화합니다.
  • 베타 런칭 이후 고객사가 늘어나도 흔들리지 않는 운영 가용성, 시스템 안정성, 보안을 처음부터 설계에 반영합니다.


2. System Architecture : 유저를 고려한 완결성 있는 제품 구현

  • 이체, Financial Agent 등 복잡한 자금 흐름과 비즈니스 로직을 깊이 이해하고 설계합니다.
  • 금융 데이터에 걸맞은 견고한 DB 스키마와 트랜잭션 관리로 데이터 정합성을 보장합니다.
  • 예외 케이스와 엣지 케이스까지 고려한 신뢰할 수 있는 시스템을 만듭니다.


3. AI-Native Workflow : 일하는 방식의 전환

  • AI 도구(Claude Code 등)를 개발 프로세스의 기본값으로 활용하여 복잡한 로직을 제품화하는 리드타임을 단축합니다.
  • 빠른 시도에 만족하지 않고, 고객이 실제로 겪는 문제를 이해하고 VoC를 즉시 제품 가치로 전환하는 사이클을 추진합니다.


🛠 Tech Stack

우리는 현재 아래 도구들을 사용 중이며, 문제 해결에 더 적합한 툴이 있다면 언제든 기술적 토론을 통해 제안하고 도입할 수 있어요!

  • Core: Kotlin, Spring Boot, JPA, Querydsl, Swagger
  • Data: MySQL, Redis
  • Infra: AWS, Kubernetes (K8s), GitHub Actions
  • Monitoring & Tooling: Sentry, AI-Native Workflow



💡 이렇게 일하고 있어요.

기술적 깊이와 제품 감각을 동시에 갖추기 위한 방법


  • 코드 너머의 유저 플로우를 봅니다. 기획부터 QA까지 빈틈없는 고객 경험을 위해 역할의 경계를 긋지 않습니다.
  • 퀄리티는 타협하지 않습니다. 기술적 욕심은 고객 가치를 위해 존재하며, 디테일 하나를 놓쳤을 때 큰 리스크가 온다는 것을 알고 있습니다.
  • 일정은 곧 신뢰라고 생각합니다. 이슈가 생기면 숨기지 않고 팀 모두에게 알립니다.
  • AI 도구를 능숙하게 다룹니다. 고객의 AI-Native Workflow를 설계하는 만큼, 우리가 먼저 나서서 AI-Native 한 환경을 구축하고 있습니다.



📋 자격 요건

  • 백엔드 개발 5년 이상 경력을 보유하신 분 (Kotlin/Spring Boot 기반)
  • 복잡한 도메인 로직과 트랜잭션 설계 경험이 있는 분 (금융, 결제 도메인 우대)



✨ 우대 사항

  • 서비스 성장기에 발생하는 기존 코드와 신규 기능 간의 충돌 해결 및 리팩토링 해보신 분
  • Message Queue(SQS, RabbitMQ 등)를 활용한 비동기 처리 아키텍처 설계 및 운영 경험
  • LLM/AI 에이전트 연동 서비스를 개발해보셨거나 LangGraph, LangChain 등 AI 에이전트 프레임워크 활용 경험이 있는 분
  • 스타트업에서 Zero to One 서비스 빌딩 및 PMF를 찾아가는 과정을 경험해 보신 분



📢 채용여정

  • 서류 전형 > 1차 인터뷰 > 2차 인터뷰 > 3차 인터뷰 > 레퍼런스 체크 > 처우 협의 > 최종 합격
  • 1차 인터뷰는 직무 기술 인터뷰로 함께 일할 핀다 크루와 실제 업무 경험과 직무 역량에 대해 심도 있게 대화하는 단계입니다.
  • 2~3차 인터뷰는 해당 포지션의 리드(조직 장, CEO)와 함께 일하는 방식, 협업 경험, 커뮤니케이션 역량 등을 중심으로 조직적합성 및 컬쳐핏에 대해 확인합니다.
  • 모든 인터뷰는 40분~1시간 가량 진행됩니다.
  • 포지션 특성 및 상황에 따라 1시간 이상 진행될 수 있습니다.
  • 지원자 경력 및 채용 현황에 따라 일부 절차가 변경될 수 있습니다.
  • 각 전형의 결과는 합격 여부와 상관없이 모든 후보자분들께 전달 드립니다.



💻 기타사항

  • 채용 문의 : [email protected]
  • 입사 후 원활한 온보딩을 위해 Sync in Finda 프로그램을 운영합니다.
  • 채용 과정에서 허위사실이나 부정행위가 발견될 경우, 입사 이후에도 채용이 취소될 수 있습니다.
  • 국가유공자 및 장애인 등 취업보호대상자는 관계 법령에 따라 우대합니다.



🎁 복지혜택

역할에 대한 기회와 역할에 걸맞는 보상을 제공합니다.

  • 적극적인 스톡옵션 제도를 운영합니다.
  • 능력과 성과에 따라 업계 최고 수준으로 보상합니다.
  • 전사 목표 달성 수준에 따라 성과급을 지급합니다.
  • 우수 인재 추천에 대한 포상을 진행합니다. (최대 1,000만원)
  • 3년마다 누적식 장기 근속 보너스를 제공합니다.
  • 핵심 서비스나 기술, 전략에 대한 의사 결정에 참여합니다.


개인의 성장을 응원합니다.

  • 컨퍼런스, 강의, 도서 등 업무 역량 개발 비용을 지원합니다.
  • 동료를 공개적으로 칭찬하고 포상합니다. (땡스핀다 피어보너스 제도)
  • 재직 중 특허를 내거나 논문을 발행하는 경우, 최대 100만원의 인센티브를 지급합니다.


최고의 업무 환경을 지원합니다.

  • 업무에 가장 잘 몰입할 수 있는 환경을 스스로 디자인합니다. (시차 출근, 코어타임 근무, 재택 근무)
  • 효율적 근무를 위해 최신 업무 장비를 최대 120만원을 2년마다 지원합니다.
  • 안전한 귀가를 돕습니다. (외근/야간/휴일 근무시 택시비 지원)
  • 즐거운 회사 생활을 위해 팀 런치/커피를 지원합니다.


개인과 가족의 삶을 존중합니다.

  • 일상을 벗어나 새로운 곳에서 일할 수 있는 워케이션 제도를 운영합니다. (1년 1주, 일 4시간 단축근로)
  • 충분한 휴식과 재충전을 위한 2주의 리프레쉬 휴가를 3년마다 지원합니다.
  • 프리미엄 건강검진, 백신 접종, 심리상담 등 구성원의 몸과 마음 건강을 위한 다양한 케어를 제공합니다.
  • 연 2회, 지난 시간을 함께 회고하고 재충전의 시간을 가집니다.
  • 가족의 소중한 순간을 놓치지 않도록 핀다가 함께 합니다. (예비부모 휴가, 자녀 입학식/졸업식 휴가)
  • 구성원의 새로운 시작을 응원하기 위해 입학식과 졸업식 휴가를 제공합니다.
  • 여유로운 명절/연말을 위해 오전근무만 진행합니다. (명절 선물까지!)



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